Quelques chiffres sur le stress et les risques psychosociaux, de 1999 à 2021, en synthèse.
Quelques chiffres sur le stress, notre méthode de relaxation Biosappia En savoir plus
Catégorie : Articles pour entreprises
Pour recevoir une documentation
Cliquez sur l’image ci-dessous
La presse parle de nous : Le figaro
Revue : Le figaro (Présentation de notre méthode, cliquez ci-dessous) : https://flashmatin.lefigaro.fr/formation/enseignement/ecole-du-stress-un-an-pour-devenir-un-expert-de-la-relaxation/
Des ateliers réguliers de relaxation en entreprises
L’objectif et le résultat de notre méthode : gestion autonome et concrète, par le collaborateur, de son stress professionnel. Quoi : Entre formation et accompagnement, chaque atelier inclut la pratique de nos techniques et des apports utilisables dans le En savoir plus
Les avantages de la méthode Biosappia
La méthode Biosappia est une technique de relaxation, conçue pour lutter contre le stress et l’anxiété mais en usant de 5 techniques importantes dont : la relaxation, les mouvements du corps, la respiration, l’écoute active et le sensoriel. Faisons un En savoir plus
Risques psychosociaux – Entreprise, réalisez un audit
Parler des risques psychosociaux est devenu incontournable dans un univers de travail complexe et un rythme de vie de plus en plus effréné. Entre les tâches qui deviennent plus difficiles, les temps de repos raccourcis, ou encore l’individualisation du travail, En savoir plus
Les risques psychosociaux – Le stress au travail
Les risques psychosociaux ainsi que le stress générés par le travail font partie intégrante de la vie quotidienne des salariés. Pourtant, afin de leur garantir une excellente sécurité au travail, il est important de bien savoir les gérer. Pour en En savoir plus
Manageur, Comment gérer le stress de vos collaborateurs ?
Si un manager n’arrive pas à gérer le stress de ses collaborateurs, cela peut vite se propager au sein de toute l’entreprise, engendrant ainsi de nombreux dégâts relatifs à l’efficacité, à la motivation, à la cohésion ou encore à la En savoir plus